Manuális szoftvertesztelő

Az Adecco a világ vezető nemzetközi hátterű HR szolgáltatója

Manuális szoftvertesztelő

pozícióba keres szakembert, üzleti alkalmazás fejlesztéssel foglakozó partneréhez.

Feladatok:

  • Webalkalmazások Feature tesztelése manuális módon.
  • Release csomagok tesztelése.
  • Teszt dokumentáció írása és validálása egyaránt.
  • Szoros együttműködés fejlesztő kollégákkal és a partnerekkel.
  • Felhasználói kézikönyv írása.

Elvárások:

  • Webalkalmazások tesztelésében szerzett 1 – 3 éves tapasztalat.
  • Aktív angol nyelvtudás szóban és írásban egyaránt.
  • Nagyfokú monotóniatűrés.
  • Jó kommunikációs készség.
  • Proaktivitás.

Munkavégzés helye:

  • Budapest

Ha ajánlatunk felkeltette érdeklődését, kérem magyar és angol nyelvű önéletrajzát a pozíció megnevezéssel küldje Spiller László vezető IT toborzási tanácsadónk részére a laszlo.spiller@adecco.com címre vagy hívja a +36 30 291 3089-es telefonszámot.

Reklámok

Test Manager

The Adecco Group, the world’s leading provider of HR solutions, is looking for a

Test Manager

professional for its partner operating in the banking sector.

The job:

  • Directly involved in the parametrization activity conducting functional tests on new application releases.
  • Supports the definition of ad-hoc standard solutions for customer.
  • Identifies problems and all relevant issues in straightforward situations and generates possible solutions, assessing each against standard procedures.
  • Analytical and structured way of thinking.
  • Maintaining and improving testing roles.
  • Facilitating development.
  • Managing tests.
  • Developing testing strategies.
  • Setting up schedules.
  • Documenting tests findings.
  • Supervising test teams.

The requirements:

  • Degree in IT, economics, finance or similar domain.
  • At least 5 years job experience.
  • Knowledge of methods (e.g. Project/Test) experience in test automatization.
  • Knowledge of production environment support and system topography.
  • Fluent English (ability to drive conversation with the customer; ability to negotiate)
  • Analytical and structured way of thinking, with multitasking personality.
  • Flexibility and interpersonal skills and capacity for teamwork.
  • Motivation to learn and grow.

Location: Budapest

If you are interested in the position, please send your CV to our IT expert, László Spiller, executive consultant: laszlo.spiller@adecco.com or call +36 30 291 3089.

Szenior Tesztelő

Az Adecco a világ vezető nemzetközi hátterű HR szolgáltatója

Szenior Tesztelő

pozícióba keres szakembert, komplex digitális megoldások fejlesztésével foglakozó partneréhez.

Elvárások:

  • Webes alkalmazások tesztelésében szerzett több éves tapasztalat
  • Böngészők ismerete (chrome, firefox, ie, edge, safari)
    • dev console
    • protokollok
    • kliens oldali validációk
    • cross domain
    • dom
    • autentikáció
  • Verziókezelők, főleg git
  • Automatizált tesztelési tapasztalat
  • CI/CD folyamatok ismerete
  • MySQL
  • Teszt dokumentáció készítési tapasztalat

Munkavégzés helye:

  • Budapest

Ha ajánlatunk felkeltette érdeklődését, kérem magyar és angol nyelvű önéletrajzát a pozíció megnevezéssel küldje Spiller László vezető IT toborzási tanácsadónk részére a laszlo.spiller@adecco.com címre vagy hívja a +36 30 291 3089-es telefonszámot.

IT gyakornok

Az Adecco, a világ vezető nemzetközi hátterű HR szolgáltatója,

IT gyakronok

pozícióba keres jelölteket, az energia szektorban tevékenykedő partneréhez.

Partnerünk gyakorlati lehetőséget nyújt egyetemi hallgatóknak, hogy segítsenek a világ fontos energetikai kihívásainak megoldásában. A következő területeken dolgozhatsz:

  • Műszaki alkalmazások (SAP alapok, SQL adatbázis adminisztráció, .NET fejlesztés, ügyfél-kiszolgáló fejlesztés)
  • Infrastruktúra (azaz hálózati infrastruktúra, SharePoint infrastruktúra, internet / intranet / webes technológiák)
  • Rendszerbiztonság (Cyber ​​Security, Network Security, SAP Security)
  • Üzleti alkalmazások (azaz SAP folyamatelemzés)

A gyakornoki program célja :

  • Értékes, produktív és jutalmazó munkatapasztalat biztosítása a hallgatók számára az emberek, a projektek és a műveleti folyamatok elsajátítása révén, olyan módon, amely a jelenlegi ismereteikre és a korábbi munkatapasztalatokra épít a globális környezetben.
  • Annak érdekében, hogy a hallgató és a vállalat lehetőséget kapjon arra, hogy kölcsönösen értékeljék egymást a potenciális illeszkedés szempontjából a diplomás foglalkoztatáshoz képest.

Feladatok:

  • Lehetőség arra, hogy proaktív módon alkalmazd az egyetemi oktatást gyakorlati, valós IT problémára
  • Angol nyelvtudás továbbfejlesztése multikulturális munkakörnyezetben
  • Szoros együttműködés egy kihelyezett mentorral tapasztalt informatikai szakemberek csapatában
  • Lehetőség az üzleti folyamatok, az informatikai műveletek, az alkalmazás támogatás és fejlesztés elsajátítására
  • Készségek fejlesztése különböző típusú számítógépes alkalmazások, infrastruktúra-összetevők, adatbázisok és egyéb eszközök használatával

Amit ajánlunk:

  • Érdekes munka nemzetközi környezetben
  • Napi kapcsolattartás a kommunikációs és nyelvi készségeid fejlesztő nemzetközi ügyfelekkel
  • Tanulás a képzéseken keresztül
  • Az informatikai készségek fejlesztése
  • Karrierlehetőség  a világ egyik legsikeresebb vállalatának egyikében

Követelmények:

  • Jó angol nyelvtudás
  • Jó technikai és analitikai készségek
  • Jó kommunikációs készség

A program időtartama: 3-6 hónap

Munkaidő: heti 24-40 óra

Munkavégzés helye: Budapest

Ha ajánlatunk felkeltette érdeklődésed, kérlek, magyar és angol nyelvű önéletrajzod a pozíció megnevezéssel küldd el Spiller László vezető IT toborzási tanácsadónk részére a laszlo.spiller@adecco.com címre vagy hívd a +36 30 291 3089-es telefonszámot.

IT Internship

The Adecco Group, the world’s leading provider of HR solutions, is looking for

IT Interns

for its partner operating in the energy sector.

Our partner provides an internship opportunity to university students to help take on the world’s important energy challenges. By joining you could take on this challenge with us through a career in IT. The areas you might work in include:

  • Technical Applications (i.e. SAP Basis, SQL Database Administration, .NET Development, Client-Server Development)
  •  Infrastructure (i.e. Network Infrastructure, SharePoint Infrastructure,Internet / Intranet / Web Technologies)
  • Systems Security (i.e.: Cyber Security, Network Security, SAP Security)
  • Business Applications (i.e. SAP Process Analysis)

The internship program has two primary goals:

  • To provide students with valuable, productive and rewarding work experience through exposure to people, projects and processes of operations in a way that will build on their current skills and previous work experiences in a global environment
  • To provide the student and the company with an opportunity to mutually evaluate each other in terms of potential fit relative to graduate employment

Your assignment within the IT organization:

  • Give you the opportunity to proactively apply your university education to a practical real world IT problem
  • Allow you to further develop your English skills in a multicultural work environment
  • Enable you to work closely with an assigned mentor in a team of experienced IT professionals
  • Ensure you will have exposure to and will learn business processes, IT operations, application support and development
  • Develop your skills by using different types of computer applications, infrastructure components, databases and other tools

Length of program: 3-6 months, Working hours: 24-40 hours per week

Benefits:

  • Interesting work in international environment
  • Daily contacts with international Customers developing your communicating and language skills
  • Learning through trainings
  • Enhancing your IT skills
  • Range of career opportunities in the one of the most successful companies in the world

Requirements:

  • Good English language skills
  • Good technical and analytical skills
  • Good communication skills

Location: Budapest

If you are interested in the position, please send your CV to our IT expert, László Spiller, executive consultant: laszlo.spiller@adecco.com or call +36 30 291 3089.

SAP Testing and Training Manager

The Adecco Group, the world’s leading provider of HR solutions, is looking for an

SAP Testing and Training Manager

professional for its partner operating in the industrial sector.

The primary role of the Manager is to Design, Develop and execute the end to end ERP Testing Strategy including Integrations and identify training and developmental needs and drive suitable training initiatives that ensure successful adoption of the new SAP and FSS target Operating Model, systems and processes. The goal is to enhance employees’ skills, performance, productivity and quality of work through the adoption of shared service offerings.

The job:

Testing:

  • Design, develop, maintain and execute the ERP testing strategy.
  • Design the testing environment and coordinate the integrity of the Testing environment for the global template.
  • Liaise with the configuration manager to preserve the integrity of the Test environment and supporting materials.
  • Design, develop and maintain an agreed set of Test cycles in accordance with the agreed ERP testing strategy.
  • Design, develop and maintain a test rig to capture test scripts, sequencing, faults, patches and remedial actions.
  • Coordinate the execution of unit, stress, volume, systems integration testing, data, Conference Room Pilot, User Acceptance Test and Operational Acceptance testing.
  • Coordinate the formal capture, analysis and remedial action (issue management) of faults found as part of the testing cycles.

Training:

  • Development of ERP training Strategy.
  • Design, Development and ongoing maintenance of Training User Needs Analysis (TUNA) approach to ERP.
  • Design, Development and ongoing management of ERP Training Courses and content with acceptance criteria including.
  • Design, Development and ongoing maintenance of End user feedback analysis.
  • Design, Development and ongoing maintenance of ERP training portal.
  • Deploy a wide variety of training methods.
  • Deploy training plans for roles in SAP templates.

The requirements:

  • 5+ years plus of managing Testing stage ERP projects.
  • Expert in Test Strategy, Test Cycle and Test script development and execution and designing Training Strategies, plans, content, delivery and continuous improvement feedback processes within an ERP environment.
  • Managing external vendors, both performance and financial and managing multiple test streams within a project or program.
  • Experience of embedding testing into an organization with clear demonstration of introducing policies and practices into an organization.
  • Excellent communication and relationship skills at all levels, including senior stakeholder engagement.
  • Excellent MS Office skills, problem solving and troubleshooting skills.
  • Testing qualifications such as ISTQB or ISEB or qualification by experience.
  • Track record in designing and executing successful training programs
  • Familiarity with traditional and modern training methods (mentoring, coaching, on-the-job or in classroom training, e-learning, workshops, simulations etc.)
  • Excellent communication and leadership skills.
  • Ability to plan, multi-task and manage time effectively.
  • Strong report writing and record keeping ability.
  • Full lifecycle ERP experience in an SAP manufacturing environment with specific understanding of manufacturing, supply chain, shop floor, commercial and finance processes and operations.
  • College or University (IT or Business Degree or Equivalent)
  • SAP systems general architecture; Broad understanding of business functions. Specific knowledge of the testing lifecycle, phase testing objectives, entry or exit acceptance, and risk-based approaches to testing cycle definition.
  • Experience with remote or dotted line management of staff in multiple countries.
  • Strong management skills to enforce appropriate deliverable of team members.
  • Leadership quality including the ability to motivate, inspire, counsel and facilitate individuals and teams to take responsibility and accountability for the goals will be an added advantage.
  • ERP implementation experience in multinational environment.
  • People Change Management experience as part of ERP implementation at a location.
  • Management of location management expectations and delivery of agreed output.

Location: Hungary, Budapest region

If you are interested in the position, please send your CV to our IT expert, László Spiller, executive consultant: laszlo.spiller@adecco.com or call +36 30 291 3089.

 

 

Test Manager

The Adecco Group, the world’s leading provider of HR solutions, is looking for a

Test Manager

professional for its partner operating in the banking sector.

The Platform to be developed provides on-time and on-budget system development and implementation services to 10+ CEE countries.

The job:

  • Directly involved in the parametrization activity conducting functional tests on new application releases.
  • Supports the definition of ad-hoc standard solutions for customer.
  • Identifies problems and all relevant issues in straightforward situations and generates possible.
  • Solutions, assessing each against standard procedures.
  • Analytical and structured way of thinking.
  • Maintaining and improving testing roles.
  • Facilitating development.
  • Managing tests.
  • Developing testing strategies.
  • Setting up schedules.
  • Documenting tests findings.
  • Supervising test teams.

The requirements:

  • Bachelor of Arts or higher degree in IT, economics, finance or similar domain.
  • At least 5 years job experience as senior tester.
  • Knowledge of project and testing methods.
  • Experience in test automation.
  • Knowledge of production environment support and system topography.
  • Fluent English
  • Analytical and structured way of thinking, with multitasking personality.
  • Flexibility and interpersonal skills and capacity for teamwork.
  • Motivation to learn and grow.

Location: Budapest

If you are interested in the position, please send your CV to our IT expert, László Spiller, executive consultant: laszlo.spiller@adecco.com or call +36 30 291 3089.