Some Win4Youth activity in Balatonfüred

Hírdetés

Bringával a balatoni végvárak alatt

Már gyerekkorom óta terveztem ezt a kerékpártúrát, de valamiért soha nem jött össze. Valószínűleg nem volt elég akarat hozzá. Közeledett júliusi szabadságom és az időjárás az első napokra nem sok jót ígért, így családommal egyetértésben úgy döntöttem, hogy meglátogatom apámat, aki ilyenkor a pincéjénél tölti nyugdíjas, de dolgos napjait.

Vasárnap délben indultunk barátommal, Márkkal. Az idő ideális volt kerékpározáshoz. Borult volt az ég, de az eső nem esett. A hőmérséklet 20 fok körül lehetett, vagy valamivel alatta. A szél nem volt erős, de néha kaptunk szemből egy-egy kellemetlenebb hűvös löketet.

A terv az volt, hogy Balatonfüredről Badacsonyig tekerünk, ahol én hajóval folytatom utamat Keszthelyig, Márk pedig visszateker Füredre. Az útvonal tervező szerint ezt a nagyjából 45 kilométeres szakaszt 3 óra 45 perc alatt kellett volna megtennünk. Mi úgy gondoltuk, hogy 3 óra biztosan elég lesz pihenőkkel. Igazából négy óra előtt Badacsonyban kellett lenni, mert akkor indult a hajóm.

Kényelmes tempóban indultunk és sokat viccelődtünk az úton. Elsőként Zánkánál tartottunk egy rövid pihenőt, majd Révfülöpig meg sem álltunk. Az kissé zavart, hogy Udvarinál és Akalinál a bringaút folyton lemegy a partra, majd feljön a partról. Révfülöpnél tartottunk egy félórás pihenőt. Itt van egy emlékmű, amely röviden elmondja a település történetét. Idéznék a honlapjukról, amely hasonló összefoglalást tartalmaz:

“Az Árpád-korban a rév köré kis halászfalu települt. A XIII. században a szigeti részen már egyhajós, vörös homokkőből épült kis templomot emeltek. 1548-ban zsákmányra éhes kegyetlen török portyázók égették fel az addig szépen fejlődő kis települést, mely teljesen lakatlanná vált. A tűzben elpusztult Fülöp azonban – akár a főnixmadár – poraiból született újjá a XVIII. századtól.”

Az emlékmű szövegét olvasva megszólalt egy nyaraló úriember, miközben mohón egy hatalmas fagylaltot nyalogatott: “Ugyan már! Mit keresett volna a török a Balatonnál?”

A fenti nyilatkozat elárulta, hogy mennyire ismeri az átlag városlakó saját hazája történelmét. Biztosan nem így nyilatkozik, ha tudja, hogy a Balaton-felvidéken és a Bakony körül egy teljes végvárrendszer húzódott a XVI-XVII. században, melyet az osztrákok (akkor még őket is németeknek hívták) romboltattak le a török kiűzése után, azt az ürügyet találva, hogy elvesztették védelmi funkciójukat. Szóval nagyon is itt volt a török a Balatonnál és hol falvakat égetett fel, hol üzletelt a helyiekkel.

Végvárak a Balaton vidéken a XVI. század második féleben

Miután jót falatoztunk nagymamám meggyes pitéjéből, mert hogy vittünk bőven, folytattuk utunkat Badacsonyba. Gyorsan meg is érkeztünk és még majdnem egy órám volt a hajó indulásáig. Csináltunk néhány fényképet és ettünk még pár pitét, majd Márk visszafordult Füredre én pedig felszálltam a Györök motorosra.

A hajóút 2 órát vett igénybe, mivel kikötöttünk Szigligeten, majd Balatongyörökön és csak ezután futottunk be Keszthelyre. Elég rosszra fordult az idő, rövidebb szitáló záporok is elkaptak bennünket. Amikor tehettem, a tanúhegyeket fényképeztem.

Miután kikötöttünk Keszthelyen, még 15 kilométert kellett tekernem, át a vadaskerten, le a hévízi tóig, majd a pincéig. 45 perc tekerés után elértem végcélomat és este 7 előtt megérkeztem apám pincéjéhez, ahol már várt a vacsora.

Vörösborral ünnepeltük, hogy sikerült végrehajtani a régóta dédelgetett tervet. A vacsora csípős omlós házikolbászból, házi sonkából, halból, sajtból, házi sütésű magos kenyérből, saját termelésű fokhagymából, kovászos uborkából és erős paprikából állt. Nem, vagyok egy nagy húsevő, de a kolbász vetekedett a Pick Csípőssel.

Futás helyett teljesítménytúra

Terveim szerint ezzel a bejegyzéssel vége lesz a fútóblog sorozatnak, de ha ismét lesznek említésre méltó kalandjaink, leírom majd azokat. Erről a legutóbbi futókalandról viszont érdemes megemlékezni, mert kissé másképp sikerült, mint ahogy terveztük.

A terv az volt, hogy a Kereszt mellett felfutunk a Jókai-kilátóba, majd a Tamás-hegyen végigfutunk és leereszkedünk a Koloska-patakhoz. Aztán felfutunk a Péter-hegyre, ahonnét lejutunk a csopaki Öreg-hegy lankáin elterülő szőlőhegyre, ahol majd viszonylag azonos magassági szinten, tehát emelkedő mentes szakaszon futhatunk a Kopasz-domb aljáig. Ezután a Nosztori-völgyet átszelve fel kell futnunk az Endrődi-kilátóba. Valójában ez a Balatoni Kék-túra egy elég kemény szelete.

Az már a térképre nézve is látszott, hogy ez egy nagyon durva próba lesz, hiszen a túra ösvény vonalát sűrűn metszették a magassági vonalak, de amit ez a futótúra valójában hozott, az elég meglepő volt.

Ahhoz már hozzászoktunk, hogy kilátóhoz nem könnyű feljutni, bármerről is közelítjük meg. Azt is tudtuk, hogy Tamás-hegy gerincén végighúzódó ösvényt kiálló sziklák tarkítják. Sőt, az sem volt meglepetés, hogy a Tamás-hegyről nem lesz könnyű levergődni, de arra nem gondoltunk, hogy a Péter-hegyre ilyen nehéz lesz felküzdeni magunkat. Ez volt az a pont, ahol a futás átment komoly teljesítmény túrába.

A hegyről leérvén kellemesebb szakasz jött a szőlőhegyen, de az Endrődi-kilátóhoz is inkább erős tempóban gyalogoltunk fel, mint futottunk. Aztán a hegyen ért bennünket a legnagyobb meglepetés. Nem találtuk a kilátót. (Pedig ahogy megtudtam, csak párszáz métert kellett volna még futni és meg lett volna.) Ekkor úgy döntöttünk, hogy nem azon az útvonalon megyünk vissza, amelyiken jöttünk, mert nem volt kedvünk több hegyet mászni.

A módosított útvonal a csopaki Homokbánya úton és a balatonarácsi Péterhegyi úton vitt visszafelé, amit nem is bántunk, hiszen gyönyörű szőlőskereteket és pincéket láttunk. (Errefelé terem az igazi rizling, amit a Borhéten kortyolgatunk, meg otthon vacsora után.) Aztán befutottunk Balatonarács központjába, ahol elhaladtunk a népház és a katolikus templom mellett, majd a teaházat és a kocsmát elhagyva a Hősök terére jutottunk, ahol a szakiskola is áll. Ezután még néhány utcányit kellett futnunk és véget ért az edzés.

A tanulság az, hogy máskor komolyan kell venni a térképet és annak megfelelően kell a futást megtervezni. Nem elég hangoztatni, hogy nagyon kemény lesz a terep, hanem ha látszik, hogy tényleg kevésbé futható, akkor más tervet kell készíteni. Vesztes csatát ne vívjunk. Ezt már Dzsingisz Kán is megmondta. Mentségünkre legyen mondva, hogy a próba felénél volt bennünk annyi rugalmasság, hogy a nehézségeket látva változtattunk a terven.

Ehhez a diavetítéshez JavaScript szükséges.

Minden nehézség ellenére most is büszkék lehetünk teljesítményünkre, hiszen 12 kilométert tettünk meg 1 óra 45 perc alatt egy nagyon durva hegyi terepen, ahogy ezt a mellékelt grafikon mutatja is.

R&D Centre Next Door

During my holidays, on a lovely sunny morning, while sitting on the terrace of Vaszary Villa, I was admiring the new park and wondered how much my hometown had developed in the last couple of years.  Sipping my green tea, I was waiting for the arrival of my friend. He is the one with whom we made friends in the local scouting team, and with whom we usually meet in one of the coffee shops in Füred to discuss our business affairs.

Vaszary Villa

Beside sharing our ideas and experiences, we talk a lot about the importance of creating new jobs in Hungary, by not concentrating only on tourism and shared service centres. This is also valid for Balatonfüred, where for several decades; people were able to make their living from only tourism and catering industries. However, over the last 10-12 years people realised that this golden age was over for good and new ways had to be found for the future. At that time there were many of us, including me and my friends, who created the idea of building R&D centres around Lake Balaton since we have got everything here for a relaxed working environment.

Then, when I was coming back from the beach on my bike the other day, on my way to my wife’s house, I happened to notice that  a huge sign had been put on the wall of the newly built house on the corner. The sign read as follows: AdWare Research. Being a good businessman, I searched for the company name on the internet and browsing the homepage, I at once learnt that the company itself was not so young at all, as it had been formed 13 years ago. Well, the solution always lies before our eyes… While we wondered how great it would be to launch R&D activities in Balatonfüred, some other people had actually done it.

Adware Research

This new discovery was confirmed when I recalled my previous conversation with István Bóka, The Mayor of Balatonfüred, in Café Parliament, who had mentioned to me that there was not only one R&Đ company in Balatonfüred but actually two newly formed clusters, which were also communicated on the web page of the town.

After all these, I was not too shy to ask for a date as I was curious to know more,  and I also wanted  to gain a new client in the region, as it is not so  easy to find good R&D professionals, so they might need some help in the future.

Anikó Cserny, the marketing manager of the company, called me back on the same day, whom I know through a friend of mine, and we fixed a date. The next day in the heat, I walked to the newly built office, which had a very nice family like atmosphere, where László Rák (Röki), the Scientific Director, had been waiting for me, whom I also know by sight.

In my brief introduction I told him that we had had two big global clients in the Balaton region but we were looking for cooperation not only with multinational companies, since it was more important to us to be the exclusive HR solution and service providers of a company, which is also the key to strategic partnership.

After this Röki introduced Adware Research to me.

He told me that Adware Research is actually the member of Pharmagora Cluster, which had been formed in 2007 with 21 members.

„The most promising current running projects of the Cluster aim at such innovative areas as functional food products, nutritional supplements, drug combinations, corresponding instrument developments and clinical data management, bio statistics and comprehensive, rigorous quality assurance”,  as it goes on the website of the cluster.

Adware Research was formed earlier in 1997, as I have already referred to it, and its main activities are data management, bio-statistics and beside all these they provide quality management services and audits.

One of their main products is the Mythos System, which is a clinical data management system, based on Oracle® database platform.

Adware Research works for Hungarian and multinational companies such as Sanofi-Aventis, Richter and Novartis, just to mention the most well known names, but they also provide bio-statistical data management services for the local Hospital for Cardiology.

Answering my question, Röki told me that at the moment they are 12 and would like to grow up to 20. They intend to find the required human resources locally, who are mainly fresh graduates with outstanding IT skills. Naturally, strong verbal and written English is also essential for the work. I was also told that nowadays it is not easy to find a bio-statistician at all, so this might be a search in the future where we can help if they don’t find anyone locally.

I also found out that they would like to get new clients mainly in Western Europe, since they are very lucky to be able to create high quality for a very competitive price.

I thanked Röki for the meeting and drank the last gulp of my Kékkúti mineral water and I headed for the neighbourhood again, in the heat. On my way back I said to myself that ‘I will not miss the beach today, either.’ But before putting my outfit together I sat down with a glass of white wine (Csopaki Rizling) and I was happy to see so many promising signs in my hometown, since they do not only build new shopping centres, five-star hotels, cafés and museums, but the seed of a new Hungarian R&D region is also sought. It will be worth watching Balatonfüred from now on from this point of view as well, as R&D is the strategic sector that pulls Hungary out of the economic crisis and not the shared service centres.

Find the Hungarian version here: http://wp.me/p98GA-10i

K+F központ a szomszédban

K+F központ a szomszédban

Szabadságom alatt, az egyik szép napos reggelen azon gondolkodtam a Vaszary Villa teraszán, az új parkot csodálva, hogy mennyit fejlődött szülővárosom az elmúlt néhány évben. Csészényi zöld teámat kortyolgatva barátom érkezésére vártam. Ő az, akivel még a helyi cserkészcsapatban kötöttünk barátságot, s ő az, akivel rendszeresen találkozom valamelyik füredi kávézóban, hogy kötetlenül megbeszéljük folyó üzleti ügyeinket.

Vaszary Villa

Ötleteink és tapasztalataink megosztása mellett sokat beszélünk arról, hogy mennyire fontos, hogy Magyarország ne csak az idegenforgalomra, vagy az ügyfélszolgálati központokra építve teremtsen munkahelyeket az embereknek. Ugyanez igaz Balatonfüredre is, ahol éveken át szinte csak a turizmusból tudtak az emberek megélni. Az elmúlt 10-12 évben azonban mindenki érezte, hogy ennek a korszaknak vége és új utakat kell keresni. Ekkor többekben, így bennem és barátaimban is felmerült az a gondolat, hogy miért nem települnek kutatási-fejlesztési központok a Balaton partjára, hiszen itt minden együtt van a nyugodt munkához.

Aztán a minap, amikor a strandról biciklivel jöttem fel a nejemék házához, feltűnt, hogy a sarkon lévő új házra egy hatalmas táblát szereltek, rajta a felirat: AdWare Research. Jó üzletemberhez méltóan rögtön rákerestem az interneten, s a honlapjukat böngészve rájöttem, hogy a cég nem is olyan fiatal, mivel már 13 éve működik. Hiába, a megoldás mindig ott hever a szemünk előtt. Mialatt mi azon meditáltunk, hogy de jó lenne beindítani a K+F tevékenységet Balatonfüreden, addig valaki, illetve valakik meg is csinálták.

Adware Research

Ezt a felfedezést csak megerősítette egy korábbi személyes beszélgetésem Bóka István polgármesterrel, Budapesten a Parlament Caféban, hiszen ő említette, hogy nem csak hogy egy cég, de egyenesen kettő K+F klaszter is alakult Balatonfüreden a közelmúltban, ahogy az le is jött a város honlapján.

Ezek után nem voltam szégyenlős és bejelentkeztem egy beszélgetésre, hiszen hajtott a kíváncsiság, meg, az hogy egy új üzleti partnert szerezzek a térségben, hiszen K+F területre nem könnyű jó szakembereket találni, így elkél majd a segítség.

Még aznap visszahívott Cserny Anikó a cég marketing menedzsere, akivel egyébként régebbről ismertük már egymást, hiszen sok közös barátunk van, és időpontot egyeztettünk. Másnap délelőtt, a nagy melegben át is ballagtam a cég újonnan épült, nagyon kellemes és családias központjába, ahol már várt Rák László (Röki) szakmai vezető, akit szintén ismerek látásból.

Bemutatkozásomban röviden elmondtam, hogy a Balaton térségében van már két nagy globális ügyfelünk, de nem csak multikkal szeretnénk együttműködni, hiszen számunkra fontosabb, hogy egy-egy cégnek mi legyünk a kizárólagos emberi erőforrás szolgáltatói, amely egyben a stratégia partnerség kulcsa.

Ezután Röki bemutatta céget.

Elmondta, hogy az Adware Research valójában a Pharmagora Életminőség Klaszter tagja, amely 2007-ben alakult és jelenleg 21 tagból áll.

“A Klaszter legígéretesebb projektjei olyan innovatív területekre irányulnak, mint a funkcionális élelmiszer, az étkezés kiegészítők, a gyógyszer kombinációk, az ezen területekre irányuló klinikai és pre-klinikai műszerfejlesztések, valamint klinikai vizsgálatokhoz kapcsolódó adatmenedzsment, biostatisztika és átfogó, szigorú minőségbiztosítás.” – áll a klaszter honlapján.

Az AdWare Research sokkal korában, 1997-ben alakult, ahogy erre már utaltam is, és fő tevékenysége az adatmenedzsment és biostatisztika, és emellett foglalkozik minőségbiztosítással, minőségirányítással és független auditok végzésével.

Egyik fő termékük a Mythos rendszer, amely egy Oracle® adatbázison alapuló klinikai adatkezelő rendszer. Segítségével biztosítható az adatok biztonsága, és az összes változás nyomon követése. A rendszer elsődleges funkciója az elektronikus adatok klinikai vizsgálatokból való összegyűjtése és kezelése.

Az AdWare Research olyan nagy hazai és külföldi cégeknek dolgozik, mint a Sanofi-Aventis, Richter, Novartis hogy csak a legismertebb neveket említsük, de helyi szinten a Szívkórháznak is nyújtanak biostatisztikai adatmenedzsment szolgáltatást.

Kérdésemre válaszolva elmondta Röki, hogy jelenleg 12-en vannak és nagyjából 20 főre szeretnének bővülni. Helyben, illetve a térségben szeretnék megtalálni a számukra szükséges emberi erőforrást, amely alatt első sorban informatikai beállítottságú tehetséges pályakezdőket értenek. Természetesen fontos itt is az erős angol nyelvtudás, nemcsak írásban, de szóban is. Azt is megtudtam, hogy biostatisztikust a legnehezebb találni, s ez talán a jövőben majd egy olyan keresés lesz, amelyben tudunk segíteni, ha helyben nem találnak rá embert.

Azt is megtudtam, hogy első sorban Nyugat-Európa felé nyitva szeretnének új ügyfeleket szerezni, hiszen abban a szerencsés helyzetben vannak, hogy európai minőséget tudnak nyújtani indai árakon, s így rendkívül versenyképesek.

Megköszöntem Anikónak és Rökinek a találkozást, majd megittam az utolsó korty Kékkúti Ásványvizemet is és a melegben elindultam haza, a szomszédba, miközben arra gondoltam, hogy ma sem hagyom ki a strandot. De még mielőtt összepakoltam volna a strand felszerelést, leültem egy pohár csopaki rizlinggel és azon gondolkodtam, hogy rendkívül bíztató jeleket látok szülővárosomban, hiszen nemcsak új luxus-szállodák, bevásárló központok, kávézók és múzeumok nyílnak, hanem most már megvannak a magjai egy új magyar kutatási-fejlesztési centrumnak is. Jó lesz tehát odafigyelni ilyen szempontból is Balatonfüredre, hiszen a K+F a stratégiai húzó ágazat, nem pedig az ügyfélszolgálati központok.

Siófokról toborzunk

Kevés fejvadász cég mondhatja el magáról, hogy a Balaton mellett dolgozik és onnét támogatja egyik fő partnerét.

Márpedig én és munkatársaim ezt tesszük, hiszen Siófokon ütöttük fel főhadiszállásunkat, s innét járunk be napi szinten a közelben lévő amerikai ügyfelünk irodájába, ahol helyben (on-site) támogatjuk nyitott pozícióik betöltését.

Számomra ez nagy élmény, hiszen ha este, a parton sétálva áttekintek a tó túloldalára, akkor szülővárosom, Balatonfüred megújult fényeit láthatom. De a távolban pislákolnak a kivilágított tihanyi apátság körvonalai is, amelyek arra emlékeztetnek, hogy az I. András által alapított kolostor a török időkben erődként szolgált, majd az utolsó magyar királynak, IV. Károlynak nyújtott menedéket egy ideig.

Érdekes, hogy amerre a magyar ember jár saját hazájában, mindenütt megelevenedik a történelem. Persze ahhoz, hogy ez tényleg így legyen, keresnünk is kell a történelmi emlékeket és a történelmi személyek emlékét. Sokan nem foglakoznak ezekkel a dolgokkal, mert nem értik, hogy miről is van szó valójában… Hát arról, hogy történelmi példaképek nélkül nem lehet igazán nagy dolgokat alkotni, s ezt a szomszédaink régóta tudják már, melynek köszönhetően gazdasági fejlődés szempontjából rendesen le is hagytak bennünket az utóbbi években. Talán eljött az idő, hogy mi is másképp gondolkodjunk és Győzike helyett inkább Széchenyit állítsuk példaképül a magyar embereknek.

Imádok sétálni a Balaton parton tavaszi estéken, és azon töprengek, hogy az egészség mellett mi az ami még fontos. Rájövök, hogy a család és a munka, s ezért egyetértek a munkaalapú társadalom és  a családok támogatásával. Azt pedig szomorúnak tartom, hogy az elmúlt 8 évben több mint egy millió forintot vett ki a családi kasszákból az előző kormányzat. Tudom, hogy ezt nem fogjuk visszakapni egyik napról a másikra, meg persze nem is szeretnék segélyből élni, de úgy érzem, ha az általam megtermelt jövedelem után a családom adókedvezményt kaphat, az engem is jobb teljesítményre sarkall majd. Pont azért nagyok az elvárások az új kormánnyal szemben, mert míg sokan törvénytelenül, munka nélkül gazdagodtak, addig a magyar vállalkozók és dolgozók sorra a csőd szélére kerültek. De a józanul gondolkodó ember nem is azt várja tőlük, hogy osztogassank, hanem sokkal inkább azt, hogy lehetőségeket teremtsenek, s ha erre képesek lesznek, akkor ismét fejlődhet majd a magyar gazdaság.

Sétám végére járok és elfáradok… Nem érdekel már a poltika, csak az élet. Holnap dolgozom, s korán kell kelnem. Ma már nem fogom megnézni az email-jeimet, mert akkor biztosan  nehezen alszom el.

Inkább felhívom a feleségemet és megkérdem tőle, hogy mit csinál a lányom. Így nyugodtan alszom majd.

Füreden már lehet korizni!

Még azt mondják, hogy eltűnik a tél, meg hogy az elmúlt években nem volt ilyen hideg, meg ilyen nagy hó.

Én viszont nagyon is jól emlékszem hogy a 2006/7-es szélsőségesen enyhe tél kivételével szinte mindig volt hó és a Balaton is nagyon gyakran befagyott, ahogy idén is.

A kilencvenes években nem egyszer előfordult, hogy már november elején leesett a hó és március derekán még mindig havazott.

Arra is emlékszem, hogy sokszor átkoriztunk Füredről a tihanyi kikötőbe, a jégvitorlások nyomvonalán. Bevallom néha megijedtem, amikor megreccsent alattam a jég, de megnyugtattak, hogy a 20-30 centiméteres jég nem szakad be olyan könnyen. Volt, hogy elindultunk az arácsi Kisfaludy strand jegén, át az Eszterházy strandon a füredi móló felé és onnét vettük az irányt Tihanyba. Forralt bor és jó zene mindig volt, no meg köszörűs, hogy megélezze a korit. Aki nem vett korit, az fakutyázott. A sportosabbak hokiztak. A tehetősebbek és vagányabbak pedig jégvitárlásukon szelték a végtelennek tűnő jégmezőt.

A kutyák is élvezték, hogy mozgásterük bővült, amikor a jeget hasító gazdi mellett loholhattak.

Egy szóval tél van és még egy darabig lesz is, jobb ha készülünk rá.

Hétvégén jöjjön mindenki Füredre korizni!

http://www.balatonfured.hu/index.php?page=hirek_olvas&rovat=115&hir_akthely=61&hir_rovatid=442&hir_hirid=23743

K+F központ Balatonfüreden!

K+F központ Balatonfüreden? Tettem fel a kérdést pár hónapja a következő cikkben:

https://spillerlaszlo.wordpress.com/2009/03/22/kf-kozpont-balatonfureden/

Azóta ez már megvalósulni látszik.

Példaértékű az a fejlődés, amelyen szülővárosom keresztűl megy.

Az ország tényleg példát vehetne róla.

Íme a cikk, amely a részleteket közli:

“Hatszázmillió forintból kutatóközpont létesül a Fürdő utca elkerülő szakaszánál. Az alapkőletételnél Bóka István polgármester kijelentette: a város egy új ipari szolgáltató résszel lesz gazdagabb, új lehetőségek nyílnak Füred előtt.”

Folytatás a város honlapján:

Új negyed a városban – Kutató és fejlesztőközpont épül

Balatonfüred From The Tower

Balaton is more than just the lake itself, which is known to everyone who like looking behind the scene and want to get a better overview of the things.

Balaton is not only the beach where you can swim, play balls with children, and not only the water where you can catch fish from or not only the lake in which you can sail, but the vineyards and the forests around, the horse riding schools, the churches, the museums with all their cultural heritage.

This is the same with IT. Information Technology is far more than installing Windows or solving Excel issues al the time.

Some very good HR consultants say that they know IT and they understand IT, which is ridiculous. After spending 12 years in the industry and gaining 10 years of deep experience in software development I cannot say that I know IT with all its details, either. At least, what I can say is I understand IT, as the cake is so big that you can be lucky to say that you understand that particular field enough you are specialized in.

What is a holiday good for, do you think?

Well, most people would say it is great for traveling, doing sports, sleeping enough, to be with family, meeting friends, drinking some wine, reading magazines, learning languages, twittering, bloging, etc., which is all very well doing. But I would add some more to it. Of course you will leave behind the stress of work, and if you are an IT recruiter you will forget about Development Managers, IT Project Managers, Business Analysts, J2EE and .NET developers, Delphi Developers, ANSI C Programmers, Embedded System Programmers, C++ Developers, Linux and Solaris Experts, Windows Server Experts, MS SQL DBAs, MOM 2005 specialists, Software QA Specialists, SAP Consultants, Remote Desktop Specialists and IT Helpdesk Agents, etc. You will stop thinking about generating revenue and making profit for the multis. And what else on earth can you do then? Well, again what you can do is not only swimming on the surface of the lake, but dive deeper. Not intensively only in the back of your mind. Build new strategies and make new quality relationships and maintain the existing ones. This not about doing business during your holidays. This more, this is about generating new ideas. And a great idea can save a thousand hours of working time. This not about talking about work with your friends. This more, this is about deepening your relationship with them, so that you can ask for help from them when you need it on weekdays.

So, spend your holidays with lots of sports and be with friends and your family but never forget that this is also the preparation for your next project.

Balaton is more than just a lake itself, which is known to everyone who likes looking behind the scenes and wants to get a better overview of the things.

Balaton is not only the beach where you can swim, play ball games with children, catch fish from or can sail on, but the vineyards and the forests around it, the horse riding schools, the churches, the museums with all their cultural heritage.

This is the same with IT. Information Technology is far more than just installing Windows or solving Excel issues all the time.

Some very good HR consultants say that they know IT and they understand IT, which is not always the case. After spending 12 years in the industry and gaining 10 years of deep experience in software development, I cannot say that I know IT with all its details, either. What I can say though  is that I understand IT.

What do you think a holiday is good for at Lake Balaton?

Well, most people would say it is great for travelling, doing sports, sleeping and relaxing, being with the family, meeting friends, drinking wines, reading magazines, learning languages, twittering, blogging, etc., which is all very well. But I would add some more to that. Of course you will leave behind the stress of work, and if you are an IT recruiter you will forget about Development Managers, IT Project Managers, Business Analysts, J2EE and .NET developers, Delphi Developers, ANSI C Programmers, Embedded System Programmers, C++ Developers, Linux and Solaris Experts, Windows Server Experts, MS SQL DBAs, Software QA Specialists, SAP Consultants, Remote Desktop Specialists, IT Help desk Agents, etc. You will stop thinking about generating revenue and making profit for the multis. And what else on earth can you do then? Well, again what you can do is not only swim on the surface of the lake, but dive even deeper. Not intensively only in the back of your mind. Build new strategies and make new quality relationships and maintain the existing ones. This is not about doing business during your holidays. This is more, this is about generating new ideas. And a great idea can save a thousand hours of working time. This is not about talking about work with your friends. This is more, this is about deepening your relationship with them, so that you could ask for help from them when you need it at weekdays.

So, spend your holidays with lots of sports and recreation and be with friends and your family but never forget that this is also the preparation for your next project.

K+F központ Balatonfüreden?

Első hallásra elég „agyament” felvetésnek tűnik a dolog, főleg akkor, amikor a legtöbb cég, helytelenül, pont a kutatási-fejlesztési tevékenységét csökkenti a válság miatt. Arról nem is beszélve, hogy a veszprémi régióban fejlesztői bázissal rendelkező két nagy autóipari beszállító céget is keményen érinti a „megváltozott gazdasági helyzet”.

Az azonban biztos, hogy a rövid távú célok érdekében nem érdemes feláldozni a K+F hosszú távon teremetett értékeit. Jelenleg mégis sokan ezt teszik. Illetve tették, például a Debrecenben is, ahol szintén egy nagy amerikai autóipari cég kényszerült több tucat magasan képzett és nyelveket jól beszélő, országos szinten is az élvonalba tartozó szoftverfejlesztőtől megválni.

Persze ennek a jelei már egy évvel ezelőtt is érződtek. A válság ugyanis nem tavaly ősszel kezdődött, hanem sokkal előbb… Csupán két olyan autóipari K+F központ létrehozásának 2007-2008-as bukásáról tudok, amely Miskolchoz kötődött.

Akkor mégis miért jön az a lehetetlen felvetés, hogy pont a Balaton mellett hozzon valaki létre K+F központot?

Azért mert K+F tevékenységre és központokra nagyobb szükség van mint valaha, csak nem mindegy hogy hol.

Miskolcról inkább eljönnek az emberek Budapestre, nem hogy odamennének.

Debrecent is sokan bebukták azok közül akik Budapestről mentek le két-három évvel ezelőtt.

Talán egyedül Szeged az, amellyel kapcsolatban pozitív példákat tudnék felhozni.

Nyugaton viszont a legmenőbb szoftverfejlesztő- vagy kutató központokat a városokon kívül, kellemes, nyugodt és tiszta környezetben hozzák létre, pontosan azért, hogy az ott dolgozók tudásuk legjavát nyújthassák. Nem ritka, hogy ezeket a központokat az erdőbe, folyók, tavak mellé, vagy egyenesen a tengerpartra telepítik. (Jómagam dolgoztam ilyen helyen és számos ismerősöm is.)

Én hazabeszélek, hiszen Balatonfüreden nőttem fel. Egyet viszont biztosan tudok: szoftvert fejleszteni nyugodtabban máshol nem lehet. Nem szerénytelenség azt állítanom, hogy első szakmai sikereim is ehhez a helyhez kötődnek.

Barátaimmal már sokat agyaltunk ezen a témán és bizonyos érveket és ellenérveket össze is gyűjtöttünk.

De vajon elég-e egy K+F központ létrehozásához, hogy a szoftverfejlesztők és mérnökök szép, nyugodt és kellemes hangulatban, kényelmes, tiszta és egészséges környezetben, mediterrán mikroklímában alkothatnak és élhetik mindennapjaikat?

Elég-e a sikerhez az, hogy számos kulturális-, sportolási- és wellness lehetőség áll rendelkezésre a munka utáni kikapcsolódáshoz, például a nyári szezonban úszás, vitorlázás, strandröplabda, tenisz, vízisí, szörfözés, kerékpározás, horgászás, kirándulás, futás, lovaglás, futball, mini golf stb., télen pedig korcsolyázás, fallabda, uszoda, teke, teremfoci, stb.

Garantálja-e a sikerességet a veszprémi Pannon Egyetem közelsége, amely a régió szellemi központja, több tucat műszaki és gazdasági szakkal (gépész, vegyész, informatikus, közgazdász, stb.)? Garantálja-e az, hogy itt erős a nyelvoktatás (angol, német, francia, stb.), és több száz olcsó és jól képzett mérnök végez évente, akiknek bére negyede-ötöde a német átlagnak? Garancia-e a sikerhez az egyetem K+F tapasztalata és háttere, nem is beszélve a doktori iskolákról és a kiterjedt kapcsolatrendszerről?

Szóval sok a kérdés és persze nincs befektető. Csak az a baj, hogy a mai Magyarországon mi mindig befektetőre várunk, vagy ami jól működik, azt is eladjuk, vagy odaadjuk a globális spekulatív tőkének. Holott ha saját lábunkra állnánk, K+F nagyhatalom lehetnénk Európában, sőt a világon.

Tehát én azt mondom, hogy K+F tevékenység kell, de nem a nagyvárosokban, és ha lehet, akkor a magyarok ezt csinálják maguk és ne a külföldiek irányításával.